Virgolette per la frase esatta, OR per alternative, meno per escludere un termine. Numero/anno ed ECLI trovano il provvedimento anche senza parole nel testo.
…chiesto di dichiarare la nullità della nota del 24.6.2010, da ritenersi equivalente a licenziamento nullo o illegittimo per violazione degli artt. 1 del d.lgs. n. 368, 2 della legge n. 604 del 1966 e 18 della legge n. 300 del 1970, e di disporre la “condanna con effetto realedella società Soresa alla reintegrazione nel posto di lavoro” con risarcimento del danno dalla data dell’indebito allontanamento dal…
…delle prove testimoniali. Indi il Tribunale accoglieva l’impugnazione, ordinava la reintegrazione del dipendente nel posto di lavoro e condannava l’istituto di credito al pagamento dell’indennità risarcitoria. 3.- Con la sentenza indicata in epigrafe la Corte d’Appello rigettava il gravame interposto da [OSCURATO:SOCIETA]. Per quanto ancora rileva in questa sede, a sostegno della sua decisione la Corte…
…residenza e domicilio”, e il punto di appoggio, in diritto, del rigetto della domanda di reintegrazione . 3. Con un terzo motivo denuncia “Violazione e disapplicazione degli artt. 2119 c.c. e 7, 18 comma IV L. n. 300/1970 in relazione all’art. 360 comma 1, n. 3) c.p.c. Disapplicazione del principio di tempestività della contestazione”. 4. Con un quarto motivo denuncia “violazione degli artt. 2, 3, 4 L. 300/70…
…152 SS. D.P.R. 18/1967) –ART. 63, CO. 2, D.LGS. N. 165 DEL 2001 - APPLICABILITÀ’ –REINTEGRAZIONE Ud. 21/1/2025 PU ha pronunciato la seguente SENTENZA sul ricorso iscritto al n. 13357/2024 R.G. proposto da: [OSCURATO:PERSONA] E DELLA COOPERAZIONE INTERNAZIONALE, rappresentato e difeso dall’AVVOCATURA GENERALE DELLO STATO presso i cui uffici in Roma, via dei Portoghesi 12 è per legge domiciliato -ricorrente…
…di lavoro. Il giudice, con la sentenza con la quale annulla o dichiara nullo il licenziamento, condanna l’amministrazione alla reintegrazione del lavoratore nel posto di lavoro e al pagamento di un’indennità risarcitoria commisurata RGN 10055/2024 Pag.all’ultima retribuzione di riferimento per il calcolo del trattamento di fine rapporto corrispondente al periodo dal giorno del licenziamento fino a…
…garantire la piena difesa dell’incolpato non era affatto necessario che il primo licenziamento (cioè quello intimato nel mese di gennaio del 2020) contenesse anche riferimenti alla contestazione disciplinare dalla quale è scaturito il secondo recesso (comunicato nel mese di aprile dello stesso anno). Correttamente quindi ha fatto applicazione del principio secondo cui, in materia di reintegrazione nel…
…accomandataria dd. 23/12/2019, fatto decisivo in merito alla valutazione della prova dl licenziamento, in quanto, in tali allegazioni e conclusioni, la citata parte resistente non ha contestato espressamente il licenziamento, limitandosi a chiedere – in via subordinata, in ipotesi di accertamento del rapporto di lavoro subordinato – il non accoglimento della domanda di reintegrazione per difetto del requisito…
…31/05/2021, quando era stato licenziato per giusta causa sulla base delle OGGETTO: licenziamento disciplinare -insubordinazione grave - valutazione del giudice di merito -necessità contestazioni disciplinari del 03 e 04 maggio 2021, con cui gli erano state addebitate condotte di insubordinazione. Adìva il Tribunale di Massa per ottenere l’accertamento dell’illegittimità del licenziamento, il suo annullamento,…
…[OSCURATO:SOCIETA]”. Assumeva di essere in realtà uno pseudo-dirigente e che il licenziamento era nullo per motivo ritorsivo o, in subordine, illegittimo per violazione delle garanzie procedimentali previste dall’art. 7 L. n. 300/1970, o ancora per insussistenza del fatto contestato o in estremo subordine perché punito con sanzione conservativa. Pertanto adìva il Tribunale di Roma per ottenere la declaratoria…
…18, co. 4^, L. n. 300/1970 prevede la tutela c.d. reale (sia pure attenuata) della reintegrazione soltanto nel caso in cui il giudice “ che sia previsto come punibile con sanzione conservativa. Nessuna di queste fattispecie ricorre nel caso in esame, né il ricorrente si perita di indicare l’eventuale clausola del contratto collettivo (o del codice disciplinare aziendale) che preveda in ipotesi espressamente…
…si chiede di disporre; D) dichiarare nullo ed inefficace, o comunque invalido il licenziamento intimato a [OSCURATO:PERSONA] da [OSCURATO:PERSONA], con effetto dal [OSCURATO:DATA_NASCITA] e conseguentemente (previ gli incidenti di costituzionalità del caso) condannare [OSCURATO:PERSONA] alla reintegrazione in servizio ex art. 2 co. 1 d.lgs. 23/15, con le accessorie pronunzie di cui al c. 2 della stessa…
…tribunale di Marsala che, decidendo sull'impugnazione di [OSCURATO:PERSONA] avverso il licenziamento intimatogli in data 17/3/2022, aveva dichiarato la nullità dell'atto di recesso per violazione del procedimento disciplinare dettato dall'art. 53 All. A) R.D. n. 148/1931 e condannato la [OSCURATO:PERSONA] alla reintegrazione del lavoratore nel posto di lavoro ed al pagamento di un'indennità risarcitoria commisurata…
…l’ordinanza interlocutoria del 7 aprile 2023, n. 9530, ha dichiarato costituzionalmente illegittimo l'art. 2, comma 1 d.lgs. n. 23/2015, limitatamente alla parola «espressamente», in riferimento all'art. 76 Cost. per difformità rispetto al criterio di delega dettato dall'art. 1, comma 7, lettera c) della legge n. 183 del 2014, che, demandando al Governo la previsione, per le nuove assunzioni, del contratto…
…l’ordinanza interlocutoria del 7 aprile 2023, n. 9530, ha dichiarato costituzionalmente illegittimo l'art. 2, comma 1 d.lgs. n. 23/2015, limitatamente alla parola «espressamente», in riferimento all'art. 76 Cost. per difformità rispetto al criterio di delega dettato dall'art. 1, comma 7, lettera c) della legge n. 183 del 2014, che, demandando al Governo la previsione, per le nuove assunzioni, del contratto…
…148/1931 e per infondatezza dell’addebito, oltre che di condanna della società alla reintegrazione nel posto di lavoro e al pagamento di un’indennità risarcitoria da tale data a quella di effettiva reintegrazione e al risarcimento dei danni non patrimoniali subiti, oltre accessori di legge, nonché al versamento dei relativi contributi previdenziali e assistenziali. 2. Ricostruito il quadro normativo del…
…quale, nella fase sommaria del procedimento ex lege n. 92/2012, aveva annullato il licenziamento disciplinare per giusta causa intimato il 26.11.2020 da detta società a [OSCURATO:PERSONA] ed aveva ordinato la reintegrazione di quest’ultimo nel suo posto di lavoro. 2. Per quanto qui interessa, la Corte territoriale premetteva che il lavoratore, dipendente di detta società con mansioni di operaio addetto…
…pubblicata il 13.5.2021 il Tribunale di Nola, riconoscendo la natura ritorsiva del licenziamento intimato a [OSCURATO:PERSONA] il [OSCURATO:DATA_NASCITA] dalla convenuta [OSCURATO:PERSONA] s.r.l., in applicazione dell’art. 18, comma primo, l. n. 300/1970, aveva dichiarato l’illegittimità di detto licenziamento, aveva ordinato a detta società di reintegrare immediatamente la ricorrente nel posto di lavoro…
…rinvio disposto da questa Corte con la sentenza n. 25732 del 2021, ha dichiarato “illegittimo il licenziamento intimato a [OSCURATO:PERSONA] in data [OSCURATO:DATA_NASCITA]” dalla [OSCURATO:PERSONA] di [OSCURATO:PERSONA] e condannato quest’ultima “all’immediata reintegrazione della lavoratrice nel posto di lavoro precedentemente occupato ed al pagamento delle retribuzioni globali di fatto maturate dal…
o il licenziamento impugnato perché il fatto rientrava tra le condotte punibili con una sanzione conservativa sulla base delle previsioni del CCNL; per l’effetto, ai sensi dell’art. 18, comma 4, l. n. 300/1970, ordinava a [OSCURATO:SOCIETA]. di reintegrare il lavoratore nel posto di lavoro precedentemente occupato e condannava la stessa società al pagamento di un’indennità risarcitoria commisurata…
…dipendente di [OSCURATO:SOCIETA], aveva ottenuto la declaratoria di illegittimità del licenziamento dell’[OSCURATO:DATA_NASCITA], l’ordine di reintegrazione nel posto di lavoro e la condanna della società al pagamento OGGETTO: licenziamento dichiarato illegittimo -reintegrazione - opzione per indennità sostitutiva -pensionamento medio tempore - conseguenze di indennità risarcitoria, con dispositivo pronunziato…