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Virgolette per la frase esatta, OR per alternative, meno per escludere un termine. Numero/anno ed ECLI trovano il provvedimento anche senza parole nel testo.
…di risultato, dichiarato espressamentecome tale non utile ai fini del TFR; che la contrattazionecollettiva nazionale, in deroga all’art. 2120 c.c., prevedeva chenel TFR erano computabili «tutti gli elementi costitutivi dellaretribuzione aventi carattere continuativo purché di ammontaredeterminato», anche se previsti da accordi aziendali; che nellaspecie la voce era stata corrisposta in modo continuativo…
…computo, nella base dicalcolo: a) di un «assegno integrativo aziendale» previsto dallacontrattazione aziendale; b) dell’indennità per i cd. dirittitelevisivi.3. La Corte territoriale rigettava il gravame assumendo (insintesi):a) quanto all’assegno integrativo aziendale, che l’art. 2120 c.c.consentiva alla contrattazione collettiva anche aziendale diderogare, in relazione alla base di calcolo, al regime legale…
…confermato (cfr. Cass. n. 29818/2925, n.29820/2025, n. 19152/2025), nell’ambito della contrattazionecollettiva di lavoro privato, la conoscenza del giudice-interpreteè consentita mediante l’iniziativa della parte interessata, daesercitare attraverso le modalità proprie del processo, nonessendo previsti i meccanismi di pubblicità che assistono lacontrattazione di lavoro pubblico (così, ad es., Cass. civ.,…
…confermato (cfr. Cass. n. 29818/2925, n.29820/2025, n. 19152/2025), nell’ambito della contrattazionecollettiva di lavoro privato, la conoscenza del giudice-interpreteè consentita mediante l’iniziativa della parte interessata, daesercitare attraverso le modalità proprie del processo, nonessendo previsti i meccanismi di pubblicità che assistono lacontrattazione di lavoro pubblico (così, ad es., Cass. civ.,…
ORDINANZA INTERLOCUTORIAsul ricorso 202-2023 proposto da:[OSCURATO:PERSONA]'[OSCURATO:PERSONA], in persona del legale rappresentante protempore, rappresentata e difesa dall'avvocato [OSCURATO:PERSONA]2026 AMMENDOLA;1136 ricorrente -contro[OSCURATO:PERSONA], rappresentato e difeso dall'avvocatoNERINO ALLOCATI;controricorrente –nonché contro[OSCURATO:PERSONA] [OSCURATO:PERSONA];intimNaumtaero - r
…già riconosciutoagli allora appellanti, dipendevano strettamente dalle sorti dellacontrattazione collettiva applicata presso l’azienda cedente ailavoratori transitati alle dipendenze dell’azienda cessionaria;III) richiamati il disposto dell’art. 2112, comma terzo, c.c. (nellaformulazione già vigente all’epoca dei trasferimenti d’azienda inesame), e taluni precedenti di legittimità, riteneva che risultavapacifica…
…già riconosciuto all’allora appellante,dipendeva strettamente dalle sorti della contrattazionecollettiva applicata presso l’azienda cedente ai lavoratoritransitati alle dipendenze dell’azienda cessionaria; III)richiamati il disposto dell’art. 2112, comma terzo, c.c. (nellaformulazione già vigente all’epoca dei trasferimenti d’azienda inesame), e taluni precedenti di legittimità, riteneva che risultavapacifica…
…della corresponsione della specifica indennità, occorre,tuttavia, l’intervento della contrattazione decentrata integrativache determini le modalità di corresponsione della stessa.Dal quadro normativo e pattizio così sintetizzato, emerge chel’attività relativa allo stato civile e all’anagrafe può essereremunerata con la specifica indennità prevista dallacontrattazione collettiva, ma che, per il resto, trova…
…aveva previsto l’estensionedell’accordo integrativo a 286 giornate lavorative; c) lacontrattazione collettiva di settore di livello nazionale (art.Numero registro generale 23242/2024Numero sezionale 557/202643 del CCNL del 17.1.1989 e 43 del CCNL del N2um0e0ro3 di) r accolta generale 7204/2026Data pubblicazione 25/03/2026derogando al disposto dell’art. 2120 cod. civ., stabilisce chevanno computati, ai…
…aveva previsto l’estensionedell’accordo integrativo a 286 giornate lavorative; c) lacontrattazione collettiva di settore di livello nazionale (art.43 del CCNL del 17.1.1989 e 43 del CCNL del 2003)derogando al disposto dell’art. 2120 cod. civ., stabiliva cheandavano computati, ai fini del TFR, tutti gli elementi dellaretribuzione aventi carattere continuativo purché diammontare determinato, anche se previsti…
…24/03/2026trifasico rispetto alle mansioni in fatto svolte dalla lavoratrice, in relazionealla contrattazione collettiva, tempo per tempo vigente, secondo i principirichiamati nella medesima ordinanza.6. Il Tribunale di Roma, in sede di rinvio, ha motivato il reiteratorigetto dell’opposizione sulla base del seguente percorso argomentativo: -ha analizzato la contrattazione collettiva di riferimento, sia quella vigenteall’atto…
…l’individuazionedella nuova figura di autista soccorritore descritta nell’art. 12 dellacontrattazione nazionale integrativa.Le ulteriori domande ed eccezioni erano assorbite.5. Avverso l’indicato decreto ha proposto ricorso [OSCURATO:PERSONA].6. L’[OSCURATO:PERSONA] strumentale alla [OSCURATO:PERSONA] in L.C.A. ha resistitocon controricorso.RAGIONI DELLA DECISIONE1. Con l’unico motivo il ricorrente denuncia…
…ribadisce l’erroneitàdell’inquadramento datoriale, anche a prescindere dalle norme dellacontrattazione integrativa; evidenzia, in ogni caso, di non aver mai chiestoil superiore inquadramento ma di avere agito nel presente giudizio perottenere l’ammissione al passivo quanto alle differenze retributivedovutegli per lo svolgimento, in concreto, di mansioni superiori, a fartempo dalla prima assunzione; sottolinea,…
…ribadisce l’erroneitàdell’inquadramento datoriale, anche a prescindere dalle norme dellacontrattazione integrativa; evidenzia, in ogni caso, di non aver mai chiestoil superiore inquadramento ma di avere agito nel presente giudizio perottenere l’ammissione al passivo quanto alle differenze retributivedovutegli per lo svolgimento, in concreto, di mansioni superiori, a fartempo dalla prima assunzione; sottolinea,…
ORDINANZAsul ricorso iscritto al n. 10408/2025 R.G. proposto da:[OSCURATO:PERSONA], rappresentato e difeso dagli avvocati [OSCURATO:PERSONA] e [OSCURATO:PERSONA];-ricorrente-contro[OSCURATO:PERSONA], rappresentata e difesa dall'avvocato [OSCURATO:PERSONA];-controricorrente-nonché contro[OSCURATO:PERSONA], [OSCURATO:PERSONA];-intimati-Numero registro generale 10408/2025Numero sezionale 399/2025Nume
…nazionale Settori: TERZIARIO E SERVIZI Sottosettori: pubblici esercizi, ristorazione collettiva e commerciale; terziario, distribuzione e servizi; turismo Parti datoriali: CONFAZIENDE PMI Parti sindacali: CONFENALP Decorrenza: 2026-03-23 Scadenza: — Stipula: 2026-03-23 Stato: Acquisito Identificativo: 21003 Fonte ufficiale: https://archiviocontratti.cnel.it/ricerca/?idAccordo=239756
…condiviso.Il dato letterale della disciplina richiamata appare riferirsi alla«ristorazione collettiva» intesa quale servizio organizzato perpreparare e distribuire pasti su larga scala a gruppi definiti dipersone, in contesti quali le mense aziendali o istituzionali.Tuttavia, secondo la giurisprudenza di questa Corte, nellacontrattazione collettiva la comune intenzione delle parti nonsempre è ricostruibile attraverso…
…la sospensione dell’attività del datoredi lavoro, salva diversa previsione della contrattazione collettiva, la qualepuò attribuire od escludere rilevanza sospensiva del periodo di prova adati eventi, che si verifichino durante il periodo medesimo (Cass. Sez. L,05/11/2007, n. 23061; nello stesso senso, Cass. Sez. L., 22/03/2012, n.4573; in senso conforme, Cass. Sez. L, 25/09/2015, n. 19043).Nei richiamati…
…valutazionedell’infrazione anche diversamente tipizzata dal codicedisciplinare apprestato dalla contrattazione collettiva,dovendosi garantire l’effettivo diritto di difesa che lanormativa sul procedimento disciplinare di cui all’art. 7della legge n. 300 del 1970 assicura al lavoratore incolpato(Cass. n. 6499 del 2011).La regola che presidia tali principi è quella della necessariacorrelazione dell’addebito con la sanzione,…
…personaDleat a pubblicazione 14/05/2026e/o del pubblico” (ricorso, p. 17); ancora: “La contrattazionecollettiva, a mero titolo esemplificativo ma che può costituirevalido parametro per il Tribunale, prevede l’ipotesi dellicenziamento nei casi di furto, frode, rissa, riproduzione oasportazione di beni di proprietà dell’azienda e così via. Invece,per la violazione in esame, al limite, è possibile applicare…