Virgolette per la frase esatta, OR per alternative, meno per escludere un termine. Numero/anno ed ECLI trovano il provvedimento anche senza parole nel testo.
…lavoro».2. Il Tribunale di Velletri adito, senza istruttoria, ha dichiaratola nullità del licenziamento in quanto determinato da ritorsionee motivo illecito a norma degli artt. 1418 e 1345 c.c. a fronte diun fatto disciplinare risultato insussistente; per l’effetto, hadisposto la reintegrazione della sig.ra [OSCURATO:PERSONA] e il conseguenterisarcimento del danno ai sensi dell’art. 18, commi 1 e 2, l. n.300/1970,…
…haNumero registro generale 1495/2025Numero sezionale 3136/2026dichiarato legittimo il licenziamento intimato l’8.4.202N2u mderoa dlli ara ccolta generale 24150/2026Data pubblicazione 28/07/2026Metod [OSCURATO:SOCIETA]. a [OSCURATO:PERSONA] per riorganizzazioneaziendale e soppressione del posto di lavoro dovuteall’andamento economico negativo dello studio odontoiatricopresso il quale la lavoratrice svolgeva…
…Napoli,in riforma della sentenza del Tribunale di Avellino, ha dichiaratoillegittimo il licenziamento intimato il 27.5-18.6.2019 dallaDiagnostica medica s.r.l. a [OSCURATO:PERSONA] perriorganizzazione del personale amministrativo e soppressione delposto di lavoro, con conseguente ordine di reintegra delladipendente e condanna al pagamento del risarcimento del dannoparametrato alle retribuzioni non percepite…
…aveva rigettato le suedomande, volte ad ottenere l’accertamento dell’invalidità del licenziamentodisciplinare intimatogli con missiva del 24.11.2022 dalla Cooperativa socialeCoop134.[OSCURATO:PERSONA] era stato addebitato di essere venuto alle vie di fatto con il suosuperiore [OSCURATO:PERSONA] in data [OSCURATO:DATA_NASCITA], ed in particolare di essersiavvicinato al mezzo sul quale era seduto [OSCURATO:PERSONA],…
…delricorso proposto dal Lucarini, volto ad ottenere l’accertamento dell’illegittimitàdel licenziamento disciplinare comminatogli da [OSCURATO:SOCIETA]. con letteradel 7.3.2023 ricevuta in data 14.3.2023 in riferimento a plurime infrazionicontestate con lettere del 20.1.2023 e 2.2.2023 (11 addebiti poi ridotti a 10 aseguito delle difese istruttorie), aveva escluso il carattere ritorsivo del suddettolicenziamento…
…la pronuncia di primo grado nella parte in cui avevaritenuto l’illegittimità del licenziamento disciplinare intimato indata 12 settembre 2022 ad [OSCURATO:PERSONA] dalla Promindustrias.p.a. per assenza ingiustificata, in quanto non sorretto dagiusta causa e motivato da ragioni ritorsive, con condanna dellasocietà alle correlate statuizioni ripristinatorie e risarcitorie,parametrate al regime di tutela…
…[OSCURATO:PERSONA] la sentenza del Tribunale di Brescia, che aveva respinto l’impugnativadel licenziamento per giusta causa intimatogli da [OSCURATO:PERSONA] s.r.l. in data[OSCURATO:DATA_NASCITA].A [OSCURATO:PERSONA] era stato contestato che dalle verifiche contabili avviate dallasocietà datrice di lavoro e terminate in data 21.9.2022 era emersa la mancatacorrispondenza tra gli importi da lui inseriti nel registro…
…Tribunale di Massa chiedendo la declaratoria di nullità e/o diillegittimità del licenziamento, nonché la condanna della società a reintegrarlonel posto di lavoro e a pagargli tutte le retribuzioni o l’indennità risarcitoria dilegge.2.- Costituitosi il contraddittorio, espletata istruttoria nonché consulenzatecnica d’ufficio anche sul requisito dimensionale della società, il Tribunale,esclusa la natura…
…Commissario.Con delibera n. 92 del 05/04/2018 il Consorzio si era determinato allicenziamento in tronco del Pennacchio ai sensi dell’art. 5, all. H, CCNLdirigenza consortile, comunicato con nota prot. n. 2209 del 05/04/2018.2.- [OSCURATO:PERSONA] adìva il Tribunale di Potenza, secondo il rito introdottodalla legge n. 92/2012, per impugnare il licenziamento, sostenendone laritorsività per essersi opposto…
…contestazionedisciplinare, a cui, dopo le sue giustificazioni del 16/01/2021, era seguito illicenziamento del 19/01/2021 comunicato a mezzo mail presso il suo indirizzodi posta elettronica ordinaria.Impugnava il licenziamento dinanzi al Tribunale di Forlì per ottenerne ladeclaratoria di nullità e/o di illegittimità sia per difetto di forma convenzionaleprevista dal CCNL, sia per il suo carattere ritorsivo.2.-…
…prodotti lattiero-caseari; in viaconsequenziale: la declaratoria di nullità del licenziamento per difetto diforma scritta e per il suo carattere ritorsivo, la condanna delle due società,quali unico centro di imputazione di interessi, o in subordine di Zeroquattrosrl alla sua reintegrazione nel posto di lavoro e al pagamento dell’indennitàrisarcitoria commisurata a tutte le retribuzioni medio tempore…
…[OSCURATO:SOCIETA]. avverso ladecisione di primo grado che aveva accertato la nullità dellicenziamento per giustificato motivo oggettivo intimato in data15.10.2019 a [OSCURATO:PERSONA] e condannato la società datrice allareintegra della lavoratrice ed a corrisponderle una indennitàcommisurata all’ultima retribuzione di riferimento dal giorno dellicenziamento a quello di effettiva reintegra.2. La Corte di merito…
…datoevento, come già rilevato dal Tribunale;i) nessuna rilevanza può avere il fatto che il licenziamento del Franceschisia stato dichiarato nullo con sentenza n. 2043 del 16/11/2019, passatain giudicato, poiché la cessazione dell’attività lavorativa è circostanzaprevista nell’art. 12 del piano di incentivazione in senso oggettivo, ossiaa prescindere dal fatto che essa sia addebitabile al dipendente o allabanca;j)…
…tesi dell’appellata, secondocui è pur sempre necessaria l’ingiustificatezza del licenziamento, nellaspecie insussistente, e la previsione di una misura automatica attieneal quantum, non all’an;e) sulla giustificatezza del licenziamento la società si è limitata a sollevareeccezione riconvenzionale, volta a paralizzare la pretesa del dirigente,sicché non era affatto necessaria una domanda riconvenzionale;f)…
…dispositivo. Ciò in quanto la sentenza impugnata, dopo avere negato il carattere ritorsivo del licenziamento intimato alla lavoratrice e sancito, in tal modo, l’inapplicabilità della tutela reintegratoria piena di cui all’art. 18, comma 2, della legge n. 300/1970, modificato dalla legge n. 92/2012, e dopo aver affermato l’illegittimità del licenziamento (individuale) per insussistenza del fatto posto…
…subito dal dirigente per la dequalificazione sofferta dall’ottobre 2016 sino al licenziamento intimato nel 2018, rigettando ogni altra domanda. 2. La Corte, in sintesi e per quanto possa rilevare in questa sede di legittimità, ha innanzitutto respinto il primo motivo di appello del dirigente, concernente la revoca dell’incarico di «Coordinamento personale e Organizzazione», in quanto incarico conferito…
…delgiudizio di opposizione, aveva ritenuto illegittimo perinsussistenza del fatto il licenziamento disciplinare intimato allalavoratrice dalla s.r.l. [OSCURATO:PERSONA] ed aveva condannatola società a riassumere la lavoratrice entro tre giorni dallapronuncia o, in mancanza, a risarcire il danno pari a quattromensilità dell’ultima retribuzione globale di fatto.2. Il Tribunale aveva, invece, escluso il carattere…
…s.r.l. e, in parziale riforma dellapronuncia di primo grado – che aveva ritenuto ritorsivo illicenziamento e condannato la società alla reintegrazione dellavoratore e al pagamento di un’indennità commisurataall’ultima retribuzione di riferimento per il calcolo del tfr dalgiorno del licenziamento fino all’effettiva reintegra - , haannullato il licenziamento intimato il 26.7.2022 a [OSCURATO:PERSONA]…
…precedenti intervalli non lavorati - regime giuridico Il lavoratore impugnava il licenziamento dinanzi al Tribunale di Treviso chiedendone l’accertamento della nullità per ritorsività del motivo e/o illegittimità con la conseguente tutela in via principale ex art. 2 d.lgs. n. 23/2015 ma, in luogo della reintegrazione, con la condanna della società al pagamento dell’indennità sostitutiva pari a quindici…
…trasferimento e contestuale richiesta di nulla osta sindacale. In subordine, preavviso di licenziamento per giustificato motivo oggettivo”, con la quale dichiarava che, poiché la postazione cui lo stesso era addetto (filiale Unicredit di Palermo, [OSCURATO:PERSONA]) era cessata in data [OSCURATO:DATA_NASCITA], vi (era) l’esigenza di individuare una nuova postazione lavorativa ove collocare la GPG [OSCURATO:PERSONA]”,…